Gestión de RRHH

Gestión del Cambio

Gestión del Cambio 2025: Adaptando la Gestión de RRHH

Dejá un comentario / e-Sueldos, Equipos de Trabajo, Novedades, Recursos Humanos /

La era digital ha revolucionado muchos aspectos de nuestras vidas, y el reclutamiento y la selección de personal no son una excepción. En el competitivo mercado laboral actual, las empresas buscan constantemente formas más eficientes e inteligentes de encontrar a los mejores candidatos. Aquí es donde entra en juego la Inteligencia Artificial (IA), transformando el panorama del reclutamiento y ofreciendo herramientas innovadoras para optimizar la búsqueda de talento.

Gestión del Cambio 2025: Adaptando la Gestión de RRHH Read More »

CCT 142/1990

CCT 142/1990 Liquidación de sueldos en Pastas Alimenticias

Dejá un comentario / Convenios Laborales, e-Sueldos, Liquidación de Sueldos /

Si eres un liquidador de sueldos que trabaja con empleados pertenecientes al Sindicato de Mecánicos y Afines del Transporte Automotor de la República Argentina (SMATA), específicamente en la rama de concesionarios de motovehículos, es fundamental que conozcas las particularidades del Convenio Colectivo de Trabajo (CCT) 765/2019.
Este CCT regula las relaciones laborales entre empleadores y empleados de concesionarias, agencias, subconcesionarias y subagencias de motos, ciclomotores, triciclos, cuadriciclos y otros motovehículos.
En este artículo, te proporcionaremos una guía completa sobre la liquidación de sueldos según este convenio, con ejemplos y un caso práctico para que puedas realizar el proceso de manera eficiente y precisa.

CCT 142/1990 Liquidación de sueldos en Pastas Alimenticias Read More »

Reclutamiento y Selección

Reclutamiento y Selección en la Era Digital

Dejá un comentario / e-Sueldos, Equipos de Trabajo, Novedades, Recursos Humanos /

La era digital ha revolucionado muchos aspectos de nuestras vidas, y el reclutamiento y la selección de personal no son una excepción. En el competitivo mercado laboral actual, las empresas buscan constantemente formas más eficientes e inteligentes de encontrar a los mejores candidatos. Aquí es donde entra en juego la Inteligencia Artificial (IA), transformando el panorama del reclutamiento y ofreciendo herramientas innovadoras para optimizar la búsqueda de talento.

Reclutamiento y Selección en la Era Digital Read More »

Planes de Desarrollo Personalizados con IA

Planes de Desarrollo Profesional Personalizados con IA

Dejá un comentario / e-Sueldos, Equipos de Trabajo, Novedades, Recursos Humanos /

La inteligencia artificial (IA) está transformando rápidamente el mundo que nos rodea, impactando desde la forma en que nos comunicamos hasta cómo trabajamos. Uno de los ámbitos donde la IA está generando un cambio profundo es el desarrollo profesional. Tradicionalmente, el crecimiento profesional se ha basado en enfoques genéricos y poco flexibles, donde los empleados seguían planes de carrera predefinidos con poca adaptación a sus necesidades individuales. Sin embargo, gracias a la capacidad de la IA para analizar grandes volúmenes de datos, identificar patrones y personalizar la experiencia de usuario, ahora es posible crear planes de desarrollo que se ajusten con precisión al perfil, habilidades y aspiraciones de cada persona.

Planes de Desarrollo Profesional Personalizados con IA Read More »

CCT 547/2008

CCT 547/2008 Liquidación de Sueldos de Comercio, Rama Turísmo

Dejá un comentario / Convenios Laborales, e-Sueldos, Liquidación de Sueldos /

La industria turística tiene sus particularidades en la gestión de recursos humanos, reguladas por el Convenio Colectivo de Trabajo (CCT) 547/2008 de Comercio, Rama Actividad Turística. Este artículo detalla las normativas esenciales para liquidar correctamente los sueldos en este sector, considerando jornadas laborales, remuneraciones, adicionales, y licencias, con ejemplos que facilitarán la comprensión y aplicación.

CCT 547/2008 Liquidación de Sueldos de Comercio, Rama Turísmo Read More »

CCT 122/1975 Liquidación de Sueldos en Clínicas y Geriátricos

Dejá un comentario / Convenios Laborales, e-Sueldos, Liquidación de Sueldos /

La liquidación de sueldos en el ámbito de la salud, específicamente en clínicas y geriátricos, requiere un conocimiento profundo del Convenio Colectivo de Trabajo 122/1975. Este convenio establece las pautas salariales, jornadas laborales, licencias y otros aspectos fundamentales que impactan directamente en el cálculo de la nómina de los trabajadores. En este artículo, te proporcionaremos una guía completa para que puedas realizar liquidaciones precisas y cumplir con todas las obligaciones legales y convencionales.

CCT 122/1975 Liquidación de Sueldos en Clínicas y Geriátricos Read More »

e-Learning

Liderazgo Ágil para un Entorno Cambiante: Liderar en la incertidumbre

Dejá un comentario / e-Sueldos, Novedades, Recursos Humanos /

El mundo empresarial actual se caracteriza por su constante cambio y volatilidad. Los avances tecnológicos, la globalización y los eventos inesperados como la reciente pandemia han creado un entorno donde la incertidumbre es la norma. En este contexto, el liderazgo tradicional, basado en jerarquías rígidas y planes a largo plazo, ya no es suficiente. Se necesita un nuevo enfoque, un liderazgo ágil capaz de adaptarse a los cambios, fomentar la innovación y guiar a los equipos hacia el éxito en un mundo impredecible.

Liderazgo Ágil para un Entorno Cambiante: Liderar en la incertidumbre Read More »

CCT 656 2012

Guía para liquidación de sueldos CCT 656/2012: Juegos de Azar CABA

Dejá un comentario / Convenios Laborales, e-Sueldos, Liquidación de Sueldos /

La liquidación de sueldos en el sector de juegos de azar requiere un conocimiento preciso del Convenio Colectivo de Trabajo (CCT) aplicable. En este artículo, nos centraremos en el CCT 656/2012, que regula las condiciones laborales de los trabajadores en las agencias de lotería de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires (CABA).

Guía para liquidación de sueldos CCT 656/2012: Juegos de Azar CABA Read More »

e-Learning

e-Learning y Microaprendizaje al servicio de RRHH: Aprender en la era digital

Dejá un comentario / e-Sueldos, Novedades, Recursos Humanos /

La formación y el desarrollo continuo de los empleados son pilares fundamentales para el éxito de cualquier empresa en la era digital. El e-learning y el microaprendizaje han emergido como herramientas poderosas para impulsar el aprendizaje en el entorno laboral, ofreciendo flexibilidad, personalización y eficiencia. En este artículo, exploraremos cómo estas modalidades de aprendizaje están revolucionando la capacitación en las empresas y cómo pueden ser aprovechadas al máximo por los departamentos de Recursos Humanos.

e-Learning y Microaprendizaje al servicio de RRHH: Aprender en la era digital Read More »

Liquidación de Sueldos Publicidad CCT 57/1989: Rama Agencias

Dejá un comentario / Convenios Laborales, e-Sueldos, Liquidación de Sueldos /

El CCT 57/1989 es el marco regulatorio que rige las relaciones laborales en el ámbito de la publicidad, específicamente en la rama de agencias. Este convenio establece las condiciones mínimas de trabajo, incluyendo salarios, jornada laboral, licencias, vacaciones y otros aspectos clave. En este artículo, te proporcionaremos una guía detallada para comprender y aplicar correctamente las disposiciones del CCT 57/1989 en la liquidación de sueldos.

Liquidación de Sueldos Publicidad CCT 57/1989: Rama Agencias Read More »